House of Skills is een programma van de Amsterdam Economic Board. Een netwerkorganisatie die werkt in de Metropoolregio Amsterdam. Binnen House of Skills werken bedrijfsleven, brancheorganisaties, werknemers- en werkgeversorganisaties, kennisinstellingen, onderwijs en maatschappelijke organisaties nauw samen.
House of Skills werkt aan een meer op skills gerichte arbeidsmarkt.
De arbeidsmarkt verandert snel. Werkgevers hebben moeite om passend personeel te vinden. Ook het type werk verandert.
Werving op basis van diploma’s en cv levert onvoldoende matching. En de maatschappelijke en economische doelen voor de energietransitie, de zorg en woningbouw lopen vast door gebrek aan mensen.
Hoe krijgen we daar beweging in?
House of Skills ontwerpt skillsprogramma’s zodat meer mensen vanuit skills hun weg vinden op de arbeidsmarkt en werkgevers vanuit skills duurzame inzetbaarheid kunnen realiseren.
De skillsprogramma’s dragen bij aan:
– het beschikbaar maken van kennis over inzicht in skills;
– validatie van skills;
– en matching van vraag en aanbod op basis van skills in skillsprogramma’s.
De basis hiervoor is een kennisinfrastructuur, waarmee we skillskennis ontwikkelen, toepassen, overdragen en monitoren.
Om dit te bereiken hebben we een diverse trainingen en tools ontwikkeld voor werkgevers, werkzoekenden en loopbaanprofessionals.
Bekijk ons aanbodHeb je een vraag over House of Skills, of een van onze producten? Kijk bij veelgestelde vragen. Staat je vraag er niet tussen? Neem contact met ons op via het contactformulier.
Veelgestelde vragenHeeft u andere vragen met betrekking tot het gebruik van onze instrumenten binnen uw organisatie? Neem dan contact met ons op via het contactformulier.
Contact